Lowongan Kerja Terbaru Semua Jurusan PT Niramas Utama (INACO) Januari 2025

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Januari 2025) - Bagi setiap orang yang bekerja dengan untuk mengejar karir adalah suatu hal yang lumrah ataupun umum, demi mengejar prestise ataupun bertambahnya keuntungan finansial. Tetapi di era persaingan yang semua serba digital dan semakin lebih maju, persaingan di dunia pasar tenaga kerja menjadi ketat dan semakin lebih sulit. Kemampuan dan keterampilan yang dimiliki menjadi salah satu modal dasar untuk mendapatkan pekerjaan. Anda sebaiknya harus mempersiapkan secara matang dan hati – hati baik itu kompetensi atau keterampilan yang dimiliki untuk dapat lebih bisa bersaing dengan pelamar yang lainnya. Dalam dunia kerja tidak hanya memantapkan kompetensi tetapi cara berpikir dan karakter pribadimu juga dapat menentukan Anda dapat diterima atau ditolaknya dalam sebuah perusahaan. Karir yang sukses adalah cita-cita semua orang. Untuk bisa mencapai ke sana, kita harus mengetahui kunci sukses dalam meniti karir dan harus memahami definisi yang benar tentang karir yang sukses. Jangan mengeluhkan permohonanmu yang belum terkabul, tetapi bersyukur atas segala sesuatu yang telah didapatkan. Selalu ada harapan kepada setiap orang yang berdoa dan berusaha. Jangan gegabah dan selalu berhati-hati terhadap keputusan yang diambil. Sebab hal tersebut berpengaruh kepada karir dan reputasi Anda. Bagi sebagian orang, dalam mencari pekerjaan mungkin adalah sesuatu hal yang sulit karena walaupun sudah melamar di berbagai perusahaan tetapi selalu ditolak dalam perusahaan. Kegagalan ketika sedang mencari pekerjaan itu adalah hal yang biasa Karena setiap mendapatkan kegagalan Berarti Anda sudah mengetahui letak kekurangan dan kesalahan yang anda miliki. Banyak orang gagal ataupun putus asa ketika pertama kali gagal dalam seleksi perusahaan padahal kegagalan bukanlah akhir dari semuanya. Anda harus selalu berusaha dan tetap berdoa agar Anda akan selalu mendapatkan hasil yang lebih baik dari sebelumnya. Semua orang yang sukses pasti pernah menghadapi kegagalan dan tetap sabar sehingga menjadi tumbuh untuk berkompetensi. Semangat yang terbaik untuk bisa bangkit dari kegagalan adalah terus belajar dan memotivasi diri untuk bisa menjadi yang terbaik.

Lowongan Kerja PT Niramas Utama (INACO) - PT Niramas Utama (INACO) berdiri tahun 1990 bergerak dibidang industri pangan, terutama makanan dan minuman sehat untuk jajanan anak-anak. Dimulai saat beberapa enterpreuner muda dari Indonesia menerima tantangan dari perusahaan-perusahaan Jepang dan Taiwan untuk memasok coconut gel (nata de coco) sebagai bahan dasar makanan dan minuman. Perusahaan ini memiliki pabrik di daerah Tambun, Bekasi. dengan produk utama jajanan sehat INACO sebagai merek dagangnya.

Saat ini PT Niramas Utama (INACO) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2025 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Niramas Utama (INACO) Tahun 2025

Posisi:

1. GA & HSE Supervisor

Rincian Pekerjaan:

Merencanakan dan mengatur sarana prasarana umum/gedung perusahaan.
Merencanakan dan menerapkan K3 di lingkungan perusahaan.
Mengevaluasi hasil penerapan K3 dan P2K3.
Menjalankan dan mengawasi kegiatan yang berjalan di WWTP.
Melakukan pengawasan terhadap kinerja Security.
Membuat rencana dan menjalankan training K3.
Mengatur tim GA terkait dengan petty cash, maintenance gedung, dan kelistrikan maupun kendaraan.
Melakukan koordinasi dengan vendor terkait dengan project building.
Merencanakan dan membuat spesifikasi untuk permintaan pekerjaan sipil.

Kualifikasi Umum/Khusus:

Laki-Laki maksimal 45 tahun.
Pendidikan minimal S1 semua jurusan.
Memiliki pengalaman kerja relevan di bidang FMCG minimal 3 tahun.
Memahami sistem IPAL.
Memiliki pengetahuan mengenai penerapan K3 dan memiliki sertifikasi AK3 Umum.
Memahami GMP & Hygiene.
Memahami dan dapat menggunakan AutoCAD dan Visio.
Menguasai Ms. Office, terutama Ms. Excel.

2. Head of Area - Padang

Rincian Pekerjaan:

Bertanggung jawab terhadap tingkat distribusi & perkembangan bisnis di area yang menjadi tanggung jawabnya.
Pengembangan area yang belum tercover.
Melakukan analisa penjualan mingguan dan bulanan.
Mengontrol buffer stock distributor dan MPO (Monthly Purchase Order).
Memonitor target, omset, dan cost.

Kualifikasi Umum/Khusus:

Pria/Wanita.
Usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan minimal S1 (semua jurusan).
Memiliki pengalaman dibagian area sales supervisor minimal 3 tahun.
Dapat mengoperasikan komputer terutama Ms. Office.
Memiliki jiwa kepemimpinan.
Pengalaman FMCG / Consumer Good.
Sudah mendapatkan Vaksin 3 Booster.
Diutamakan domisili Padang.
Area Penempatan Padang.

3. Key Account Supervisor - Bekasi

Rincian Pekerjaan:

Menganalisa penjualan produk di account, baik modern trade key account (MTKA) maupun modern trade independent (MTI).
Melakukan monitoring dan review aktivitas promosi dengan pihak account.
Menyusun rencana kunjungan ke HO account dan ke toko.
Berkoordinasi dengan pihak account maupun distributor terkait dengan retur dan service level.
Melakukan business review dengan account (MTKA/MTI) terkait dengan trading terms.

Kualifikasi Umum/Khusus:

Pria.
Usia 30-35 tahun.
Pendidikan minimal S1 (semua jurusan).
Memiliki pengalaman sebagai Key Account minimal 2 tahun.
Memiliki keterampilan dalam mempersiapkan proposal, presentasi dan negosiasi, dan memimpin keseluruhan proyek.
Memiliki kreativitas dan analisa yang baik.
Memiliki relasi yang baik dengan buyer.
Dapat mengoperasikan komputer (Ms Excel, Word, & Power Point).
Bersedia ditempatkan di Tambun, Bekasi.

4. Manufacturing Engineering Specialist

Rincian Pekerjaan:

Memonitoring, mengevaluasi, menganalisa, dan maintenance seluruh software yang digunakan oleh manufaktur.
Membantu tim manufaktur dalam penyedia laporan.
Menjalankan program digitalisasi dan green industry.
Menganalisa data untuk mencapai efisiensi.

Kualifikasi Umum/Khusus:

Laki-laki, usia 28-36 tahun.
Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro/Mekatronika.
Memiliki pengalaman kerja yang relevan 3-5 tahun.
Memahami software programming, mampu mengembangkan software, dan memahami PLC program.
Memahami digitalisasi dan IOT (lebih disukai).
Mampu membaca dan menganalisis data.
Mampu berbahasa Inggris.
Memiliki kemampuan problem solving dan berpikir kritis.
Bersedia ditempatkan di Tambun, Bekasi.

5. New Product Development Supervisor

Rincian Pekerjaan:

Mencari ide dan mengembangkan produk baru.
Mencari alternatif raw material dan supplier.
Membuat product information.
Reformulasi produk sesuai dengan perkembangan Food Regulation.

Kualifikasi Umum/Khusus:

Wanita, usia 25 - 30 tahun.
Pendidikan wajib S1 Teknologi Pangan.
Min. pengalaman 3 tahun sebagai R&D produk snack menggunakan extruder.
Memiliki daya tangkap dan daya analisa yang baik, kreatif, dan mampu bekerja dibawah tekanan.
Mahir menggunakan komputer dan MS. Office (Excel, Word, Powerpoint).
Memahami ISO 22000, GMP, dan HACCP.
Memiliki kemampuan leadership yang kuat.
Jujur, teliti, sistematis, dan inisiatif positif.
Bersedia ditempatkan di Tambun, Bekasi.

6. Regional Export Manager

Rincian Pekerjaan:

Menerima dan memproses order dari customer luar negeri.
Berkoordinasi dengan departemen-departemen terkait dalam memproses order.
Mengembangkan atau meningkatkan penjualan ekspor dengan bekerja sama dengan distributor luar negeri.
Meningkatkan penjualan melalui mitra-mitra distributor baru.
Mengikuti pameran atau event yang dapat menunjang penjualan ekspor.

Kualifikasi Umum/Khusus: