LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Agustus 2024) - Setiap orang harus sungguh - sungguh untuk dalam mencari pekerjaan yang tepat bagi dirinya karena ini sangat berpengaruh bagi masa depan. Pekerjaan yang baik adalah pekerjaan yang membuat diri sendiri lebih senang dan bahagia tanpa adanya tekanan. Biasanya untuk pekerjaan yang seperti ini dapat memberikan kesuksesan yang lebih cepat karena setiap usaha yang dilakukan dengan rasa bahagia dan nyaman memberikan hasil yang begitu sempurna. Untuk itu sebelum anda mencari pekerjaan terlebih dahulu mempersiapkan diri secara matang Apakah pekerjaan tersebut betul – betul dapat memberikan efek yang baik bagi anda pada kedepannya. Untuk itu anda harus lebih berhati - hati di dalam memilih pekerjaan dan tentunya harus sesuai dengan pendidikan dan jurusan yang anda miliki. Jangan terlena pada besaran gaji yang diberikan karena anda juga harus memperhatikan sebuah kesesuaian yang anda miliki. Pekerjaan yang menyenangkan itu berarti pekerjaan yang dapat membantu anda untuk lebih mudah dalam melakukan tugas dan tanggung jawab pada job deskripsi pekerjaan tersebut. Pekerjaan yang menyenangkan berarti membuat anda lebih bahagia tanpa ada rasa tekanan dan anda merasa nyaman dalam mengerjakan pekerjaan tersebut walaupun dengan tanggung jawab yang begitu besar. Pekerjaan yang menyenangkan akan memudahkan anda untuk meningkatkan karir dan level pekerjaan anda sebab dengan rasa nyaman anda akan lebih mudah mencari jenjang karir dan meningkatkan kompetensi anda lebih unggul. Diharapkan untuk mencari pekerjaan yang betul - betul memberikan Efek kebahagiaan untuk diri anda dan sekitarnya. Apapun usaha yang anda lakukan termasuk sebuah pekerjaan harus dilakukan dengan rasa senang hati agar dapat memberikan dampak yang positif dan membangun kepribadian anda sendiri. Setiap orang harus lebih siap dan mempunyai tekad yang kuat dalam meraih cita - cita apalagi di dalam dunia kerja. Untuk mendapatkan sebuah pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan anda haruslah dilakukan riset termasuk dalam pemilihan posisi pekerjaan. anda harus memikirikan terlebih dahulu Apakah pekerjaan yang anda inginkan tersebut sudah sesuai dengan bakat dan kemampuan yang anda kuasai. Hal ini sangat perlu supaya Anda lebih paham dan mudah beradaptasi dengan pekerjaan tersebut. Di samping itu Anda mendapatkan peluang yang lebih besar dibandingkan dengan pekerjaan yang bukan dari keahlian anda. Sangat disayangkan bagi pelamar yang lebih mudah gagal dalam seleksi rekrutmen karena alasan tidak sesuai dengan pendidikan yang mereka kuasai.
Lowongan Kerja PT Nestle Indonesia - PT Nestlé Indonesia adalah anak perusahaan Nestlé S.A., yang berpusat di Vevey, Swiss, dan telah beroperasi lebih 150 tahun di 189 negara dengan lebih 2.000 merek yang bertujuan meningkatkan kualitas hidup dan berkontribusi untuk masa depan yang lebih sehat.
Sebagai perusahaan gizi, kesehatan, dan keafiatan terkemuka di dunia, Nestlé mulai beroperasi di Indonesia tahun 1971. Nestlé Indonesia kini mempekerjakan sekitar 3.700 karyawan dan mengoperasikan tiga pabrik yaitu Pabrik Kejayan di Jawa Timur untuk mengolah produk susu seperti DANCOW dan BEAR BRAND, Pabrik Panjang di Lampung untuk mengolah kopi instan NESCAFÉ, serta Pabrik Karawang di Jawa Barat untuk memproduksi DANCOW, MILO, dan CERELAC.
Saat ini PT Nestle Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT Nestle Indonesia Tahun 2024
Posisi:
NESTLÉ MANAGEMENT TRAINEE BATCH 2024
Nestlé Indonesia hires outstanding graduates for Nestlé Management Trainee Program in different business streams. As an NMT, you will follow a comprehensive 24 months program that aims to grow high-performing talents that possess adaptive skills and growth mindset in order to become the future leaders of Nestlé.
The program consists of 3 (three) phases with regular evaluation stages. We leverage on a holistic approach to people development as we believe that 100% development impact can be achieved if we combine Experience, Networks, and Education based approaches. By the end of the program; you are expected to be prime candidates for the future leadership roles who share our company values rooted in respect and standout with your own distinctive strengths.
Requirements :
- A bachelor’s degree with maximum 2 years of full-time working experience
- Leadership experiences in campus or student organizations
- Growth mindset, resilience, and flexibility to adapt with the rapid business changes
- Strong business acumen and willingness to learn continuously
- Excellent verbal, written, and presentation skills in English
- Able to work independently and in a team, as well as staying productive in a virtual working environment
Position :
- NMT – Sales
- NMT – Marketing
- NMT – HR
- NMT – Corporate Affairs
- NMT – Finance
- NMT – Supply Chain
- NMT – Technical
- NMT – IT
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar