LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Juni 2023) - Tingkat SDM seseorang bisa dilihat dari keahlian dan pengalaman kerja yang dia miliki. Jadi menjadi seorang calon karyawan yang memiliki SDM tinggi anda harus mempunyai beberapa skill dan kemampuan yang harus anda andalkan nantinya dalam seleksi di perusahaan. Untuk itulah mengapa setiap perusahaan melakukan tes seleksi dalam merekrut karyawannya karena mereka ingin mencari calon kandidat yang betul-betul memiliki talenta dan SDM yang baik. Banyak orang yang tidak mengetahui bahwa SDM sangat dibutuhkan kan agar lebih mudah beradaptasi dengan pekerjaan yang diberikan. Anda dituntut untuk menjadi seorang calon karyawan yang mampu berkompetensi dan mampu menerima tantangan yang ada. Untuk mencari informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan Anda bisa langsung mencari secara online pada website perusahaan-perusahaan yang membuka loker. Atau anda bisa langsung menanyakan kepada teman-temanmu yang bekerja pada perusahaan yang anda inginkan. Boleh saja anda Samsung menjatuhkan sebuah lamaran ke perusahaan walaupun tanpa ada ada pemberitahuan dari perusahaan karena biasanya perusahaan juga membutuhkan karyawan secara mendadak. Dalam informasi digital dan internet yang semakin berkembang, perusahaan pun memfasilitasi berbagai website yang menyampaikan informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan. Untuk itu sering lah secara update mencari informasi informasi mengenai lowongan pekerjaan yang dibuka melalui website perusahaan ataupun situs-situs penyedia layanan loker gratis. Semua orang menginginkan pekerjaan yang sesuai dengan pendidikan dan ke jurusannya. Tetapi banyak orang salah memahami dalam memilih pekerjaan karena dia melihat Dari segi pendapatan dan gaji yang tinggi. Padahal untuk mendapatkan pekerjaan anda harus menyesuaikan Apakah posisi yang dilamar tersebut sudah sesuai dengan kemampuanmu dan sesuai dengan kriteria yang anda miliki. Disamping itu anda memerlukan persiapan yang matang agar lebih percaya diri dan memantapkan SDM. Apabila anda memiliki bakat dan kepintaran tentu bisa menjadi modal dasar dalam bersaing tetapi jika hal tersebut tidak diasah ataupun tanpa persiapan yang matang bisa saja anda gagal lebih cepat.
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjXImSvBjTAXFtb8l2jxbupiSnhu3_bAkmLBziiRqbiPVLQ2gqWwIg1LAAN0HkcsstLy5CjiANyXB_ALW6uDQS4B0kbrENxAXafwdL_atv4EKk7-KMpu14Mgc4ZqO7JkOyhWNlrVyYK9D7XEt5b6KbJ9E9a9fvEANERHuy5E3zsysz2hettHTe89kF-lg/w200-h200/Kementerian%20Perencanaan%20Pembangunan%20Nasional%20Republik%20Indonesia%20Badan%20Perencanaan%20Pembangunan%20Nasional%20(Kementerian%20PPN%20Bappenas).jpg)
Lowongan Kerja Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional Republik Indonesia/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (Kementerian PPN/Bappenas) - Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional Republik Indonesia/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (Kementerian PPN/Bappenas) bertugas menyelenggarakan urusan pemerintah di bidang perencanaan pembangunan nasional untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Dalam melaksanakan tugasnya, Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional menggunakan unit organisasi dan sumber daya di lingkungan Badan Perencanaan Pembangunan Nasional.
Kementerian PPN/Bappenas berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden. Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional dipimpin seorang Menteri yang juga menjabat sebagai Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Nasional. Sejak 2016 Menteri Perencanaan Pembangunan Nasional/Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Nasional dijabat oleh Bambang Brodjonegoro.
Saat ini Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional Republik Indonesia/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (Kementerian PPN/Bappenas) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.
Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional Republik Indonesia/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (Kementerian PPN/Bappenas) Tahun 2023
Posisi:
Tenaga Ahli Muda Urban Design : Masterplan Penataan 40 Kota
Kualifikasi Umum :
- Memiliki pengalaman kerja 1-2 tahun (Fresh Graduate dipersilahkan mendaftar)
- Mempunyai minat/kemampuan di bidang urban design
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Mampu bekerja sama mandiri dan dalam tim
- Memiliki fokus yang tinggi dalam bekerja multitasking
Kualifikasi Khusus :
- Merupakan lulusan S1 Perencanaan wilayah dan Kota/Arsitektur/Geografi
- Menguasai software urban design dan pemetaan (SketchUp, Lumion, Arcgis atau lainnya)
- Mampu menyusun dokumen masterplan perencanaan pembangunan/urban design
Berkas yang disiapkan pelamar :
- Surat lamaran
- Curriculum Vitae
- Ijazah dan transkrip nilai
- Portofolio/contoh karya urban design yang pernah dibuat (dilampirkan dalam link)
- Dokumen pendukung lainnya
Catatan :
- Informasi terkait pemanggilan tahap selanjutnya akan diumumkan melalui email resmi Direktorat Regional II (dit.regional2@bappenas.go.id)
- Seluruh proses pendaftaran Tenaga Teknis Direktorat Regional II PPN/Bappenas tidak dipungut biaya.
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:
dit.regional2@bappenas.go.id
Subject Email: TA Masterplan 40 Kota
Paling lambat 15 Juni 2023
GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
Informasi:
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi
www.lokerblog.com
Posting Komentar
0 Komentar